IDC-Coaching | Qui sommes nous? Notre vision du coaching, Modèle du coaching IDC.
Selon notre expérience, le coaching est un moyen de réveiller la capacité dormante des êtres humains, de la développer, de la réaliser et de l'amener à une véritable performance qui passe par la valorisation de l'humain. Un monde où chacun est responsable de sa réussite, de l’accomplissement de sa vie, de la réalisation de soi, avec le savoir faire d'IDC Organisme de formation en coaching professionnel, est leader en Suisse et une équipe de formateurs de haut niveau.
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IDC Un leader dans son domaine

QUI SOMMES-NOUS ?

IDC est un organisme d’enseignement indépendant de formation en coaching professionnel, fondé en 1998, LEADER en Suisse Romande et enregistré à Genève sous le nom de IDC, Institut de coaching SA. IDC propose une formation professionnelle en coaching avec certification en français et en anglais. La formation est donnée en Suisse et en France. Elle se caractérise par une approche interactive et pratique. Elle est donnée par une équipe internationale de formateurs, tous coachs professionnels, ayant une expérience approfondie dans des domaines variés et en particulier dans l’entreprise.

La formation avec certification bénéficie de deux accréditations : une internationale dite ACTP (Accredited Coach Training Program) de l’ICF (International Coach Federation) et un label suisse EduQua, certificat de qualité pour les institutions de formation continue. Ces accréditations s’appliquent à la formation certifiante en français et en anglais.

La formation « Master coach en Leadership et Communication » est également accréditée ACSTH (Approved Coach Specific Training Hours) par ICF.

NOTRE VISION DU COACHING

Nous avons une vision optimiste de la capacité dormante des êtres humains. Le coaching est un moyen de la réveiller, de la développer, de la réaliser.

Nous croyons en un monde où chacun est responsable de sa réussite, de l’accomplissement de sa vie, de la réalisation de soi.

Nous sommes convaincus que la vraie performance passe par la valorisation de l’humain, quand l’individu donne du sens à ce qu’il fait.

MODÈLE DU COACHING IDC

Pour qu’un bâtiment soit solide, il est important qu’il ait de bonnes fondations.

L’utilisation de matériaux de qualité, un plan d’architecture harmonieux lui assurent également la pérennité et la beauté.

Cette métaphore a été notre guide pour construire le modèle de coaching IDC. Un guide que nous utilisons dans notre démarche, tant au niveau du processus de coaching lui-même, qu’au plan de la formation.

Le but de cette démarche, dans son essence, est de faire prendre conscience à l’individu de toutes ses potentialités, de ses valeurs personnelles, en un mot, de son identité.

Intégrer son identité profonde, c’est donner plus de sens et de dimension à sa vie.

Nos forces

Vos avantages

Leader dans la formation coaching en Suisse avec plus de 1’500 coachs formés

Notre expérience au service de vos apprentissages

Première formation en Suisse accréditée par la Fédération Internationale de Coaching (ICF)

Valide  une expérience pointue dans la transmission des compétences

Cursus de formation en français et en anglais

Enrichit votre palette d’intervention

Choix des formations : cycle annuel ou intensif, cursus en français ou en anglais

Flexibilité pour organiser votre calendrier

Nos formateurs et superviseurs tous accrédités par ICF

Une équipe de  formateurs de haut niveau pour soutenir vos progrès

Une méthodologie axée sur la pratique, utilisant les dernières avancées de l’approche systémique et des neurosciences

Pour une efficacité et une performance accrues de vos interventions
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